Într-o piață a muncii competitivă, secțiunea de abilități într-un CV online este adesea decisivă pentru succesul aplicației. Abilitățile sunt primele care atrag atenția angajatorilor și permit identificarea rapidă a...
Citeste mai mult
Caut pentru o firma de publicitate BTL si Leasing Personal,Specialist HR Admin & Payroll – lucru de la birou insa flexibil Responsabilități: Cerințe: Beneficii: Dacă ești o persoană organizată, responsabilă...
https://adevarul.ro/economie/angajatii-de-peste-45-de-ani-ravniti-de-tot-mai-2271425.html
Peste o treime dintre candidați demisionează în cel mult șase luni de la angajare din cauză că nu se integrează (forbes.ro) Peste 30% din noii angajați părăsesc compania din...
Paradoxul de pe piaţa muncii: foarte multe persoane sunt în căutare activă a unui loc de muncă, însă puţine dintre ele sunt contactate de către recruitori sau angajatori, deşi...
In contextul actual unde recrutorii vaneaza candidatii, am putea zice ca CV-ul nu mai are o importanta majora, insa cu cat ai un CV mai complet, cu atat mai...
Aproape 65% dintre candidati au asteptari salariale nerealiste
https://www.wall-street.ro/articol/Careers/289920/peste-jumatate-dintre-romanii-care-isi-cauta-un-loc-de-munca-au-asteptari-salariale-nerealiste.html
65% dintre persoanele care caută un loc de muncă au așteptări salariale nerealiste
https://www.bursa.ro/cristinaprofeanuro-65-procente-dintre-persoanele-care-cauta-un-loc-de-munca-au-asteptari-salariale-nerealiste-84397744
Piața muncii se confruntă cu o criză pe toate nivelurile ierarhice
Angajații români vor salarii mai mari, dar nu știu să le ceară
http://stiri.tvr.ro/aproximativ-70prc-dintre-salariatii-romani-prefera-sa-schimbe-angajatorul-decat-sa-solicite-o-marire-de-salariu_910880.html#view
https://www.agendaconstructiilor.ro/files/piata-muncii-resurse-umane/angajatii-prefera-sa-caute-alt-loc-de-munca-decat-sa-ceara-un-salariu-mai-mare.html
Aproximativ 70% dintre salariaţii români preferă să schimbe angajatorul decât să solicite o mărire de salariu – analiză
https://www.wall-street.ro/articol/Careers/288144/angajatii-romani-vor-salarii-mai-mari-dar-nu-stiu-sa-le-ceara.html
https://www.realitatea.net/stiri/actual/studiu-romanii-prefera-sasi-schimbe-locul-de-munca-decat-sa-ceara-o-marire-de-salariu_62e7958fe4d7467e403b2485
https://adevarul.ro/economie/stiri-economice/angajatii-romani-vor-salarii-mai-mari-nu-stiu-ceara-1_62e77a4b5163ec42712fb811/index.html
Angajații își doresc salarii mai mari cu 20%, dar se tem să le ceară
https://evz.ro/salariul-un-subiect-sensibil-pentru-romani-de-ce-ezita-sa-ceara-bani-mai-multi-de-la-angajator.html
Săptămâna de lucru de 4 zile poate diminua sindromul de burnout postpandemic
https://www.capital.ro/saptamana-de-lucru-de-4-zile-poate-diminua-sindromul-de-burnout-studiu.html
Studiu: Săptămâna de lucru de 4 zile poate diminua sindromul de Burnout post-pandemic
https://ardeal24.ro/saptamana-de-lucru-de-4-zile-poate-diminua-sindromul-de-epuizare-cronica-dupa-pandemia-covid-ar-merge-la-cluj-94045.html
Este un subiect sensibil pe care mulți specialiști din domeniu îl ating în postări, articole pe social media, în întâlnirile online și offline. Este oare vorba de discriminare? Sau...
Specialiștii definesc sindromul burnout ca o stare de epuizare, atât fizică cât și psihică, care apare în special la persoanele a căror profesie implică o responsabilitate deosebită și interacțiuni...
#HRBeyond: Cristina Profeanu (Vego Holdings) – ”Cred că mulți dintre noi trebuie să ne îmbunătățim competențele în comunicare”
Proud of this headhunt project Agentie Recrutare Ants Human Capital